现随着教育事业的不断发展，所以想考上一所大学已经不是一件困难的事情了，但是现在的大学已经有了非常完善的体系，而且已经分成了好几个层次，本科和专科是两个大的类别，其中还有一些是能够自考的大学，学校在不断的扩建这相应的学生人数也在不断的扩张，这一系列现象也导致了就业的压力特别大，因为每年都有大批的毕业生需要找工作，但是现在的企业鱼龙混杂，所以，大学毕业生找工作，千万要注意这5种“垃圾企业”，不仅赚不到钱，还浪费自己的时间，得不偿失。
01.稳定就职员工特别少的企业
一个企业的形象如何，首先就看看他们的内部的职员的工作情况就能知道，一个公司的内部职员少的话，就可以看出这不是一个稳定的公司，因为没有谁是不希望自己的工作不是稳定的，员工越少代表没有员工愿意长期的呆在这家公司，如果这家公司非常好，那么肯定就不会离职找下家，所以要在一家员工较多的公司，自己的职业生涯也能够更稳定些。
02.经常拖欠员工工资的企业
当大家大学毕业之前肯定就已经在开始找工作了吧，因为想让自己更加的独立，能有工作来赚钱养活自己，然而现在有很多公司利用这些年轻人的急切找工作的心里，再加上他们在职场中没有什么工作和社会经验，于是就变相地对他们使用一些套路，仗着自己是一名前辈，理所当然的使唤新人，公司会对他们的工资开始拖欠，不按时发放工资是经常性的，如果遇到这样的公司，一定要及时的离开。
03.没有诚信的企业
人与人之间相处都是需要诚信的，更何况一个公司，公司是来做生意的，诚信是做生意的基本，毕竟诚信是立业之本，如果一个公司不讲诚信，那么它是不可能有什么好的发展前景的，就比如公司在对员工的薪酬福利、奖金之类的，一旦把话放了出去，那就一定要做到，不然在员工们的眼里这就是一个满嘴谎话的公司，公司的形象受损，那公司的利益也就会受损。
04.言行不一的公司
言行一致的公司才是一个优秀的公司，如果能进入到这样一家公司，那么就会受到感染也会成为一名优秀的员工的，反之如果你进的是一家总是爱说大话的公司，只会说不会做的公司，你在公司里面接触到的就是一个夸夸其谈的公司，跟着这样的领导学到的东西都不会很多，这样的企业也就是大家唱说的垃圾企业。
05.天天给员工打鸡血的企业
不要总相信领导的一些毒鸡汤，也就是只会天天给员工打鸡血的公司，因为如果一个公司的实力非常强大，那么这个公司的单子和项目是非常多的，这个公司的领导和员工每天都是处于一种忙碌的状态，怎么还会有时间来给员工说一些打鸡血的话，打鸡血都领导们在开会的时候经常说的一些话，一个公司整体在开会，还剩多少时间去创造利益呢。
以上的五种类型的公司就典型的垃圾公司，大家一定不要进去，虽然找工作很难，但是我们也不能够将就，一辈子说长也不长，但说短也不短，所以大家要多去面试一些公司，从中选择最好的一家。
