一个时代的变迁，不单单是时间的流逝，更是我们生活方式的变迁，在大数据时代的背景下，在这个新旧转换的中国社会中，各式各样的新职业如雨后春笋一般，以不可以思议的速度悄然出现着。
作为在这片新兴土地上生活的人们，我们是幸运的也是不幸的。传统职业被机器替代时，我们不得不选择退出，离开我们熟悉的地方，去寻找新的土地生存。幸运的是，我们可以在更多的土地上生存，新时代带来的一些职业对我们来说更为便捷，我们可以直接服务于客户，直接受雇于自己，我们对自己生活的把控更为的自由。我们不能一味的在原有的土地上寻找出路，我们应该用一个积极的态度去拥抱新时代，紧随着时代的脚步来就业才是长久之计，才不会被淘汰。
与时俱进的就业，对于年轻人来说可能是一件很平常的事，但对于上了一定岁数的中年人来说不是一件容易的事。要让他们抛弃一切，从新开始，这不单单是需要勇气的事，更是一件需要指导和帮助的事情。我们的社会需要拿出一定的态度出来，积极帮着这一批人走进新的领域得到新的职业。需要政府的合理指导并加以培训来适应即将面对的新环境和新问题。
在这样一个不断涌出新职业的时代，我们面临的问题也会更加的严峻。一个没有没有经历时间来检验和沉淀的事物，随时会发生任何令人意想不到的问题。新的就业者们与时代与俱进，这也意味着站在了未知的边缘，旧的制度规章是否能保护好他们的合法利益尚为可知，一但没有调整好，保护好，与时俱进的一批人也将会是最受伤的一批。市场的事不能光由着市场来解决，更需要国家政府来把控，职业的更新，相关法律的更新才能保证那些与时俱进的就业者们的利益，才能让人们与时俱进的就业更加放心，也可以加快新职业的稳定和发展速度。
时代的变迁所带来的新职业，我们不能简简单单的去适应它，我们更需要的是是如何去规范它，这些新职业就如新生的婴儿一般，如果不加管制任意其随着性子生长，长成什么样子都有可能，也许这一批就业者就会在不知不觉中成为牺牲品。等到新职业逐渐成熟时，我们再想来管制就会有点晚了，那些陋习就会成为潜规则，严重甚至会导致整个行业的畸形发展。到那时才会发现受害者们＂尸骸＂。
但无论做为年轻人还是那些从逝去的传统职业上退下来的中年人，都不应该害怕新的职业，勇敢地尝试，与时俱进的就业。但同时也需要仔细的推敲，既然站在了这个行业的最前沿，就要肩负起引导者的责任。与时俱进的就业不单单是就业，更是一个时代一个新行业的领航员。不用害怕，要相信政府和国家将永远陪你站在时代的最前沿。
