销售部总监

岗位职责

1.制定年度营收预算；对销售人员进行销售任务分配；执行集团的相关促销活动；定年度销 售行动大纲，并根据市场变化适时调整； 2.依据价格策略，执行灵活有效的收益管理策略；制管理部门的费用支出；编制月度销售报 告； 3.制定并执行部门制度及酒店标准运营程序；收集市场信息以用于分析市场趋势； 4.分析竞争酒店之销售及促销工作，并对应做出策略调整， 5.参与对主要客户和主要潜在客户的销售拜访/电话销售，处理重点客户的各项要求； 6、除本职位所要求的主要工作职责外，因希尔顿欢朋酒店的运营模式，该职位员工应履行一 专多能的工作职能。 

资格要求

1、酒店管理、市场营销、商业管理等相关专业大专及以上学历或拥有职业证书；2、3 年的相关工作经验或类似的管理工作，或等同的教育及相关工作经验的结合； 3、在酒店、品牌及公司方面极高的体现出与客户、员工及第三方交往的能力； 有解决问题、 说服、激励、组织和培训的能力； 4、熟练办公软件，良好的沟通与写作技巧； 5、能熟练使用英语口语或有客户资源的优先考虑； 6、具有较强的亲和力，形象气质佳，具有国际联号工作经验优先。

福利情况：

1、月休 6 天，同享年假、法定假日，让你有时间陪伴家人； 2、达成奖金、红包及社保福利，极具竞争力的薪资待遇，让你无后顾之忧； 3、国际联号品牌发展平台，给你无限晋升空间； 4、丰富的团建活动、生日会、表彰会等，让你温暖无限； 5、免费提供食宿，宿舍专属私人空间； 6、员工中心免费使用，可以喝咖啡、追剧、看书、聊天，怎么快乐怎么来； 7、我们以知己形象，以友善、可靠、关怀、周全的精神，对待每一个小伙伴；

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联系电话：18025702848